Os técnicos administrativos em educação (TAEs) da Universidade Federal Rural de Pernambuco (UFRPE) iniciaram uma greve por tempo indeterminado nesta segunda-feira (11). As demandas da categoria, representada pelo Sindicato dos Trabalhadores das Universidades Federais de Pernambuco (Sintufepe), incluem reajuste salarial, reestruturação da carreira, equiparação de benefícios e valorização e recomposição das Instituições Federais de Ensino Superior.
Paralelamente, TAEs da Universidade Federal de Pernambuco (UFPE) também aderiram à greve no mesmo dia. O sindicato está agendando uma reunião para esta terça-feira (12) com a administração da UFRPE, onde temas como o ponto eletrônico serão discutidos.
De acordo com o Sintufepe UFRPE, as negociações com o governo não avançaram. A direção nacional da Federação dos Sindicatos dos Técnico-administrativos em Instituições de Ensino Superior (Fasubra) destacou que a contraproposta apresentada pelo Ministério da Gestão e da Inovação em Serviços Públicos (MGI) não atende às demandas da categoria. O recurso financeiro proposto para implementação em 2025 e 2026 não seria suficiente para a reestruturação do Plano de Carreira, e não haveria recomposição salarial dentro da carreira para 2024.
Diante da falta de avanço nas negociações, o Sintufepe UFRPE afirma que a greve se tornou a única alternativa para os trabalhadores. O sindicato destaca a insuficiência do reajuste proposto pelo governo e a ausência de valores para 2024 como fatores determinantes para a tomada dessa decisão.
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